Über das Unternehmen
Aufgaben
Profil
Benefits
- Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Unternehmen mit langjähriger Marktpräsenz. Das Unternehmen steht für Innovation, Qualität und nachhaltiges Wachstum und bietet seinen Mitarbeitenden ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten sowie kurzen Entscheidungswegen
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Controlling-Teams im Rahmen laufender Veränderungs- und Transformationsprozesse
- Beratungs- und Sparringspartner für Kostenstellenverantwortliche und Führungskräfte in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen auf nationaler und internationaler Ebene
- Analyse, Optimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten, Prozessen und Strukturen
- Konzeption und Ausbau eines aussagekräftigen, steuerungsorientierten Management-Reportings
- Verantwortung für die Budget-, Forecast- und Mittelfristplanung inklusive Konsolidierung auf Konzernebene
- Identifikation und Umsetzung von Effizienzsteigerungs- und Digitalisierungsmaßnahmen im Finanz- und Controllingumfeld
- Review der Monatsabschlüsse der Konzerngesellschaften sowie Unterstützung bei der Bewertung laufender Projekte und Jahresabschlussaktivitäten
- Erstellung von Abweichungsanalysen, Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Ad-hoc-Analysen für Management und Fachbereiche
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Controlling, idealerweise sowohl im internationalen Konzernumfeld als auch im mittelständischen Unternehmensumfeld
- Nachweisbare Führungserfahrung sowie Freude an der Entwicklung und Förderung von Teams
- Fundierte Kenntnisse in der Gestaltung, Optimierung und Implementierung moderner Controlling- und Steuerungsprozesse
- Sehr gutes Know-how in den Bereichen Kostenrechnung und Projektcontrolling, vorzugsweise in einem projektorientierten oder technischen Umfeld
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder auf allen Hierarchieebenen zu beraten und zu begleiten
- Hohe soziale Kompetenz, Konfliktlösungsfähigkeit und ein souveräner Umgang mit komplexen Organisationsstrukturen
- Strategisches Denkvermögen kombiniert mit einer strukturierten und pragmatischen Arbeitsweise
- Digitales Mindset, hohe Eigeninitiative und Begeisterung für Veränderungs- und Transformationsprozesse
- Starkes betriebswirtschaftliches Verständnis, hohe IT-Affinität sowie Erfahrung mit Planungs-, Forecast- und Reporting-Tools
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Individuelle Benefit-Auswahl: Wahlweise Sachbezugskarte, Hansefit-Mitgliedschaft oder Deutschlandticket Dienstradleasing
- Zuschuss zur Kinderbetreuung bis zum 3. Lebensjahr
- Betriebliche Altersvorsorge (bAV)
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über die hauseigene Akademie
- Gesundheitsfördernde Angebote, wie Check-ups beim Betriebsarzt und Teilnahme an Sportveranstaltungen (z. B. B2Run
Job ID 895531/1-de
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