Über das Unternehmen
Aufgaben
Profil
Benefits
- Unser Mandant ist ein deutschlandweit tätiges Handels- und Dienstleistungsunternehmen mit rund 3.600 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von etwa 2,5 Mrd. Euro. Als langjährig etablierter Marktteilnehmer bietet das Unternehmen ein wirtschaftlich stabiles Umfeld sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Betreuung und Steuerung einer definierten Produkt- bzw. Warengruppe als kaufmännischer Sparringspartner des Managements
- Analyse und Steuerung der Profitabilität entlang der gesamten Wertschöpfungskette mit Verantwortung für die P&L der Sparte
- Erstellung von Forecasts, Budgets, Abweichungsanalysen und Wirtschaftlichkeitsrechnungen
- Aktive Steuerung und Optimierung des Working Capitals, insbesondere im Bereich Vorräte, Forderungen und Bestandsreichweiten
- Entwicklung und Etablierung von KPIs sowie aussagekräftigen Reporting- und Steuerungsinstrumenten
- Durchführung von Risikoanalysen und Weiterentwicklung des Risk Controllings zur frühzeitigen Identifikation von Markt-, Preis- und Bestandsrisiken
- Erstellung von Ad-hoc-Analysen, Business Cases und Handlungsempfehlungen für die Geschäftsleitung
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung von Controlling-Prozessen und -Systemen
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf, Logistik und Rechnungswesen zur Optimierung betriebswirtschaftlicher Prozesse
- Unterstützung strategischer Entscheidungen durch fundierte Datenanalysen und betriebswirtschaftliche Bewertungen
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Relevante Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Handels-, Agrar-, Industrie- oder Produktionsumfeld
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen P&L-Steuerung, Working Capital Management und Risikocontrolling
- Hohe Zahlenaffinität und ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie BI- und Reporting-Tools
- Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, als Business Partner auf Augenhöhe zu agieren
Benefits
- Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Homeoffice an 2 Tagen/Woche
- 30 Tage Urlaub
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Moderne Arbeitsmittel
- Bikeleasing sowie Corporate Benefits
- Essenszuschuss sowie Kinderbetreuungszuschuss
- Vermögenswirksame Leistungen
Job ID 887347/1-de
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